3 jobs found in Caen

Wir suchen einen Field Sales Representative (m/w/d) für Deutschland, zur Betreuung unserer Bestandskunden. Zu den Aufgaben gehören die Beratung und Weiterentwicklung bestehender Kunden, Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen, Marktanalyse sowie die enge Zusammenarbeit mit dem Marketing- und den Projektteams. Du bringst Erfahrung im ERP-Vertrieb, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, und ein starkes Netzwerk mit.  Deine Aufgaben: Intensive Betreuung von Bestandskund:innen zur Erreichung einer hohen Kund:innenzufriedenheit Identifikation und Abschluss von zusätzlichem Potential an Lizenzumsatz und Services Erreichung einer hohen Maintenance / Support-Vertragsabdeckung Enge Zusammenarbeit mit dem Services Team, dem IBS-Marketing zur Sicherstellung regelmäßiger Kontaktaufnahme und Zurverfügungstellung relevanter Informationen sowie mit externen Partnern und Agenturen Entwicklung von Strategien zu einzelnen...

About the job Lead Business Developer (H/F) – Caen En tant que Lead Business Developer , tu joueras un rôle clé au sein du pôle Sales, en lien direct avec le/la Head of Sales . L’entreprise connaît une forte croissance depuis plusieurs années, avec un portefeuille clients en forte expansion sur un marché B2B structuré. Dans ce contexte ambitieux, nous renforçons l’équipe commerciale et recherchons un profil capable d’accompagner la prochaine phase de développement. 📍 Localisation : Caen – bureaux en centre-ville 🏡 Télétravail : 3 jours par semaine Tes missions principales Piloter l’activité commerciale opérationnelle Garantir les performances individuelles et collectives de l’équipe Sales Développer les compétences commerciales et managériales de l’équipe Gérer le cycle de vente complet , de la détection d’opportunités au closing de deals complexes Adopter une véritable posture de coach / mentor Participer à des...

Descriptif du poste Role summary We need a direct-sales operator who can open and close enterprise new-business deals in Offshore or Fisheries. Sales cycles are long (min. 6–12 months), multi-stakeholder, and involve operational, technical, HSE, and regulatory teams. This is a pure hunting/pioneer role, not an account management role. The person must drive new logos in slow-moving, compliance-heavy environments. Core responsibilities Full-cycle   direct sales   ownership: prospecting, outreach, qualification, evaluations, negotiation, close Build a real opportunity pipeline in the region/vertical Lead structured, multi-threaded discovery with operational, technical, HSE, and commercial stakeholders Drive evaluations together with the Sales Engineer Lead commercial aspects of pricing and proposals; manage procurement and negotiation steps Coordinate tender submissions with the tender management team (not solo ownership)...