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247 head of marketing jobs found

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-French head of marketing
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Wipro
Mar 20, 2026
-Permanent/CDI
Head Of Marketing - Western Europe
Wipro Paris, France
Wipro Limited (NYSE: WIT, BSE: 507685, NSE: WIPRO) is a leading technology services and consulting company focused on building innovative solutions that address clients’ most complex digital transformation needs. Leveraging our holistic portfolio of capabilities in consulting, design, engineering, and operations, we help clients realize their boldest ambitions and build future-ready, sustainable businesses. With over 230,000 employees and business partners across 65 countries, we deliver on the promise of helping our customers, colleagues, and communities thrive in an ever-changing world. For additional information, visit us at www.wipro.com.  Job Description:  Job Description The Head of Marketing for Wipro’s Western Europe business is responsible for defining and executing the regional marketing strategy to drive profitable growth, strengthen brand reputation, and deepen client relationships across Wipro’s presence in France, Benelux,...
Silex
Mar 17, 2026
-Permanent/CDI
Head of Marketing - Full remote
Silex Remote (France)
About the job About Us : Silex is an award-winning and VC-backed LegalTech startup based at EPFL Innovation Park in Lausanne, building the next-generation AI-powered legal platform. Our ambition is to create the infrastructure layer for legal intelligence, the foundation on which legal professionals will search, reason, draft and manage knowledge. Job Description : We are looking for a rare kind of Head of Marketing. Not someone who wants to manage marketing from a distance, but someone who wants to build something meaningful from the ground up. Someone who understands that in an early-stage startup, marketing is not a department, it is a growth engine, a narrative, and a strategic weapon. Someone who rolls up their sleeves, takes ownership, and makes things happen. Key Responsibilities : · Own and define the overall marketing strategy · Build and execute a powerful go-to-market strategy to accelerate customer acquisition. · Develop...
Yomali
Mar 05, 2026
-Permanent/CDI
Head of Marketing
Yomali Remote (European Union)
Head of Marketing Yomali is seeking a hands-on Head of Marketing to design, build, and scale marketing across our portfolio. This is a builder role, not an inherited function. You will create a modern marketing engine from the ground up owning strategy, execution, team building, and budget decisions across multiple growing businesses. Your work will directly influence: Customer acquisition and revenue growth Brand authority across markets M&A visibility and opportunities Talent attraction and employer positioning This role reports directly to the CEO and will evolve into group-level marketing leadership as Yomali scales. The Challenge You will be building marketing across multiple businesses with: Varying levels of commercial and brand maturity Minimal historical marketing infrastructure Competing priorities across business units High expectations for measurable...
Blinked I Jaws Group
Mar 25, 2026
-Permanent/CDI
Head of Sales
Blinked I Jaws Group Levallois-Perret, Île-de-France
About the job BLINKED by Jaws est l’agence experte du SEA et des Social Ads , partenaire officiel Google & Meta , qui propulse les marques vers une croissance digitale durable. 👉 Jeune, agile et ambitieuse, elle fait partie du Groupe Jaws , le “one stop shop” du marketing digital. 🎯 Mission principale Piloter et développer la stratégie commerciale de Blinked by Jaws. Le Head of Sales sera garant de la croissance du chiffre d’affaires, de l’acquisition de nouveaux clients et de la fidélisation des grands comptes, en s’appuyant sur l’expertise SEA et Social Ads de l’agence. 🛠 Responsabilités Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale en lien avec la direction. Encadrer, animer et faire monter en compétence l’équipe Sales. Identifier et prospecter de nouveaux clients à fort potentiel (grands comptes, ETI, scale‑ups). Développer et fidéliser le portefeuille existant. Négocier et conclure des contrats stratégiques à forte...
PYX4
Mar 25, 2026
-Permanent/CDI
Business Developer SaaS
PYX4 Hybrid (Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France)
About the job 1. IDENTIFICATION Titre du poste                                      Business Developer Senior Fonction du Supérieur hiérarchique Directeur Général Adjoint Localisation du poste                      Lyon 09  (résidence du candidat en région lyonnaise requise) 2. L’ENTREPRISE : PYX4 est une société d’édition logicielle de culture franco-canadienne qui développe et commercialise une suite logicielle de pilotage des organisations par les processus. Ses clients sont des sociétés qui veulent s’inscrire dans une dynamique de changement et d’optimisation de leur mode de fonctionnement. PYX4 a déjà su convaincre notamment le groupe Orange, Framatome, le CNRS, le Ministère de la Défense et de nombreuses PME et ETI agiles. 3. CONTEXTE Dans le cadre de son développement de marché, nous recrutons un.e Business Developer expérimenté.e afin d’orienter et de détecter les opportunités de croissance pour l’entreprise, de mettre en œuvre de...
Lunii
Mar 25, 2026
-Permanent/CDI
Key Account Manager F/H - [CDI]
Lunii Hybrid (Paris)
Rejoignez Lunii en tant que Key Account Manager ! Rattaché·e au Head of Sales, vous rejoignez l’équipe Sales afin de développer l’activité de Lunii auprès de nos partenaires distributeurs en France et à l’international. Votre rôle principal sera de piloter et développer un portefeuille de comptes clés, en construisant des relations commerciales solides avec nos distributeurs et en identifiant de nouvelles opportunités de croissance pour Lunii. Vos missions principales seront : Développer l’activité de Lunii auprès de nos grands comptes retail (enseignes spécialisées, multi-spécialistes). Construire et entretenir des relations de partenariat solides avec nos clients et prospects. Négocier et piloter les accords commerciaux annuels dans le respect de la politique commerciale et des budgets définis. Assurer le suivi et le développement des comptes clés : référencement de nos produits, opérations promotionnelles, mise en avant en...
Ankar
Mar 24, 2026
-Permanent/CDI
Founding Account Executive - Paris
Ankar Paris
The way companies innovate is broken.   The systems built to create and protect ideas can’t keep up with the pace of change. Today,   90% of S&P 500 company value is intangible (e.g., in intellectual property)   - yet R&D and IP teams spend   half their time buried in manual work , sifting through patents and paperwork instead of pushing the frontier forward. The tools of creating and protecting are stuck in the past.   We’re here to fix that. Ankar is building the   AI operating system for innovation,   reinventing how companies generate and protect their inventions. Our platform orchestrates how ideas become defensible IP with a suite of AI modules such as patent drafting, office action response, and infringement detection. We’re at an inflection point: We’ve raised >$24M to date from Tier-1 VCs   like Atomico, Index Ventures, Norrsken, Daphni, and angels like the Founder of Hugging Face, CEO from Datadog, and Leaders from DeepMind and OpenAI....
EFFICIANT
Mar 24, 2026
-Permanent/CDI
Business Developer
EFFICIANT Greater Paris Metropolitan Region
About the job Chez EFFICIANT, nous accélérons la performance et la transformation des organisations en combinant IA et cybersécurité pour délivrer une innovation utile, maîtrisée et conforme. Nous sommes un cabinet de conseil expert en IA & Data et en cybersécurité , capable d’accompagner nos clients de la stratégie à la mise en œuvre. Fondé par des experts, EFFICIANT se distingue par une approche orientée résultats , une culture exigence + pragmatisme , et des interventions sur mesure, au plus près des enjeux métiers.   Nos valeurs : Efficience. Audace. Entraide.   Elles ne sont pas décoratives : elles guident chaque mission, chaque décision, chaque réussite.   Ta mission : En tant que Business Developer, tu seras au cœur de notre croissance.   Ton rôle : identifier les opportunités, créer des connexions durables avec les décideurs et contribuer activement à l’expansion d’EFFICIANT auprès de nos talents et de nos clients....
Leonar
Mar 23, 2026
-Permanent/CDI
Head of Tracking & CRO
Leonar Remote (Paris)
Licorne Society a été missionné par une startup Publicité / Marketing en pleine croissance pour les aider à trouver leur Head of Tracking & CRO Description du poste Membre du board l'entreprise France, tu pilotes et développes l’offre Data, Tracking & CRO de l’agence. Tu garantis la fiabilité de la donnée, l’excellence opérationnelle et la création de valeur business pour leurs clients, tout en assurant la croissance rentable de la BU et le développement des talents. Tu travailles en synergie avec les pôles SEO, SEA et Content et tu coordonnes les initiatives avec les autres BUs du groupe en Europe pour industrialiser les standards, mutualiser les best practices et mener des projets multi-pays. Ton quotidien combine management d’une équipe internationale, développement commercial, marketing d’offre, suivi client et une contribution opérationnelle sur les dossiers stratégiques. Missions principales • Stratégie & gouvernance : définir la vision Data/Tracking/CRO,...
Episto
Mar 23, 2026
-Permanent/CDI
Business developper F/H
Episto Hybrid (Paris, France)
About the job 🤩 L’équipe 🤩 Milan : Head of Sales Boris : Team Leader Alexandre : Account Executive Chiara : Account Executive 🤓 La mission 🤓 Chez Episto, nous aidons nos clients à prendre de meilleures décisions stratégiques en leur fournissant une data de qualité en un temps record. Au sein de la team Business Development, tu auras pour mission de développer les ventes au sein d'un périmètre de prospects prioritaires que tu géreras de A à Z : de la définition de la stratégie commerciale, la prospection, du maillage jusqu'au closing / repeat. Le focus est donné sur des prospects Large/Enterprise, à l'image de notre portefeuille clients (quelques exemples : L’Oréal, Decathlon, Auchan, Michelin, Renault, L'Occitane, Ipsos, Kantar….). Ton package : 45-60k€ selon expérience Variable déplafonné avec accélérateur Responsabilités : Définir la...
Episto
Mar 23, 2026
-Permanent/CDI
Growth Marketing Manager
Episto Hybrid (Paris, France)
Descriptif du poste 🎯 Ta mission Construire et scaler la machine de génération de leads d’Episto. Ton rôle :   structurer, optimiser et faire passer cette machine à l’échelle supérieure. Tu travailleras au cœur du réacteur, à l’intersection du marketing, des sales et de la data. 🔥Ce que tu vas faire 1. Structurer et fiabiliser notre funnel Optimiser notre pipeline Hubspot pour qu’il soit propre, fiable et exploitable Améliorer le tracking et la lecture des performances Fluidifier l’usage du CRM par les équipes sales 👉 Objectif : un funnel clair, pilotable et utilisé sans friction 2. Booster notre acquisition outbound Améliorer nos outils et séquences outbound Automatiser et scaler les workflows Augmenter la performance des campagnes existantes 👉 Objectif : générer plus d’opportunités, plus vite 3. Lancer et tester de nouveaux leviers growth Identifier et tester de nouveaux canaux d’acquisition...
Kolsquare
Mar 20, 2026
-Permanent/CDI
Account Executive France
Kolsquare Remote (France)
ABOUT KOLSQUARE ------------------------------ Kolsquare   is the #1 Influencer Marketing software solution in Europe , used by marketing professionals for managing KOL Marketing campaigns (K.O.L for Key Opinion Leaders, aka Influencers), and designed to optimize brand communication strategies in response to new digital challenges. Using our technology, professionals can identify the best KOL profiles, fully manage their KOL Marketing campaigns and measure their results and performances. Kolsquare offers hundreds of customers (Coca-Cola, Danone, Publicis, Orange, Sézane, Decathlon, etc.) the latest Big Data, AI and Machine Learning technologies to activate inspiring and genuine partnerships with over 3M KOLs (Key Opinion Leaders) with more than 5,000 followers in 180 countries on Instagram, TikTok, Twitter (now X), Facebook, Snap and YouTube. In 2024, Kolsquare joined the   team.blue group , one of the largest private tech companies in Europe, with a culture of...
Hublo
Mar 19, 2026
-Permanent/CDI
Sales Manager SMB (f/h/n)
Hublo Hybrid (Paris)
At Hublo, we are convinced that technology can fundamentally   transform healthcare systems.   Our vision is to help healthcare institutions become truly fulfilling workplaces and to free up time for caregivers so they can focus on their core mission:   caring for patients . To achieve this, we address one critical challenge: recruiting, structuring and retaining teams sustainably. Since 2016, we have been building a dedicated   HR SaaS platform   for the healthcare sector, with the ambition to become the   reference HR platform   for healthcare in Europe. Today, Hublo is used by more than   6,000 healthcare   institutions   and over   one million caregivers . Certified B-Corp and mission-driven , Hublo combines impact with performance. In 2025, the company surpassed   €30M   in annual recurring revenue, is   profitable   and continues to grow strongly. The founding and executive team is backed by leading French investors (Five Arrows, Revaia, Bpifrance)....
LexisNexis
Mar 19, 2026
-Permanent/CDI
Account manager Legal Solutions (H/F)
LexisNexis Remote (Paris)
Poste : account Manager Legal Solutions Lieu : Paris LexisNexis est la 1ère legaltech française sur le marché de l’information et des données juridiques. Nous appartenons à l’un des principaux fournisseurs mondiaux d’informations et d’analyses juridiques, règlementaires et commerciales. Notre raison d’être ? Faire avancer l’état de Droit dans le monde. Qui sont nos clients ? Des entreprises, de toutes tailles et de tous secteurs : directions générales, directions juridiques, directions des ressources humaines et de la formation, directions administratives et financières ; Des professions règlementées : avocats, experts-comptables, notaires, huissiers, magistrats ; Acteurs publics et services de l’Etat. Etudiants Comment nous aidons nos clients au quotidien ? Nous mettons à leur disposition une base de données enrichie quotidiennement depuis + de 100 ans par des experts du droit pour des experts du droit afin de les aider à prendre les...
LexisNexis
Mar 19, 2026
-Permanent/CDI
Field Account Manager (H/F)
LexisNexis Remote (Paris)
Field Account Manager Lieu: Paris LexisNexis est la 1ère legaltech française sur le marché de l’information et des données juridiques. Nous appartenons à l’un des principaux fournisseurs mondiaux d’informations et d’analyses juridiques, règlementaires et commerciales. Notre raison d’être ? Faire avancer l’état de Droit dans le monde. Qui sont nos clients ? Des entreprises, de toutes tailles et de tous secteurs : directions générales, directions juridiques, directions des ressources humaines et de la formation, directions administratives et financières ; Des professions règlementées : avocats, experts-comptables, notaires, huissiers, magistrats ; Acteurs publics et services de l’Etat. Etudiants Comment nous aidons nos clients au quotidien ? Nous mettons à leur disposition une base de données enrichie quotidiennement depuis + de 100 ans par des experts du droit pour des experts du droit afin de les aider à prendre les...
Payhawk
Mar 18, 2026
-Permanent/CDI
Sales Manager EU (relocation to Sofia)
Payhawk Paris
Company Mission Payhawk is a leading global spend management solution for scaling businesses. Headquartered in London and combining company cards, reimbursable expenses and accounts payable into a single product; its future-facing technology enables finance teams to control and automate company spending at scale. The Payhawk customer base includes fast-growing and mature multinational companies in 32 countries including LuxAir and Wagestream. With offices in New York, London, Berlin, Munich , Barcelona, Paris, Amsterdam, Vilnius and Sofia; Payhawk is backed by renowned investors such as Lightspeed Venture Partners, Greenoaks, QED Investors, Bek Ventures and Eleven Ventures. Our values include supporting flat hierarchies, taking ownership and responsibility, seeking and providing feedback, managing constructive critique, and speaking our minds. We understand that the best ideas don’t all come from the same place, so we encourage diversity and inclusion in all areas of...
Resource Guru
Mar 18, 2026
-Permanent/CDI
Senior Customer Success Manager (GBP 80-100K base, Bonus, Remote, Share Options)
Resource Guru Remote (EMEA)
Description Type:   Full time Salary:   £80k–£100k base + performance bonus + share options Location:   Remote (work from anywhere within +/- 2 hours of UK time) 👋 Meet The Guru   is a blissfully simple scheduling tool that helps busy teams stay on track. We boost efficiency, improve resource utilisation, and increase project profitability - while promoting a healthy work/life balance. We’re proud to be   , trusted by customers in over 100 countries - including top creative agencies like Publicis, TBWA, Grey, BBH, and M&C Saatchi, as well as household names like NASA, Accenture, CNN, Kraft Heinz, and the NHS. They rely on Resource Guru to manage one of their most valuable assets - their people’s time. We’re a small, fully remote team based across the UK and Europe. We collaborate mainly via Slack, with occasional meetups to connect, plan, and celebrate.   ⭐️ The role This is a senior, hands-on Customer Success role at the heart of our customer...
Resource Guru
Mar 18, 2026
-Permanent/CDI
Enterprise Account Executive (GBP 160k-200k OTE, Remote, Share Options)
Resource Guru Remote (EMEA)
Description Type:   Full time Salary:   £80k–£100k base + performance bonus + share options Location:   Remote (work from anywhere within +/- 2 hours of UK time) 👋 Meet The Guru   is a blissfully simple scheduling tool that helps busy teams stay on track. We boost efficiency, improve resource utilisation, and increase project profitability - while promoting a healthy work/life balance. We’re proud to be   , trusted by customers in over 100 countries - including top creative agencies like Publicis, TBWA, Grey, BBH, and M&C Saatchi, as well as household names like NASA, Accenture, CNN, Kraft Heinz, and the NHS. They rely on Resource Guru to manage one of their most valuable assets - their people’s time. We’re a small, fully remote team based across the UK and Europe. We collaborate mainly via Slack, with occasional meetups to connect, plan, and celebrate.   ⭐️ The role This is a senior, hands-on Customer Success role at the heart of our customer...
Karmen
Mar 18, 2026
-Permanent/CDI
Business Developper / SDR (Alternance)
Karmen Hybrid (Paris)
Descriptif du poste ❓Rôle du job En tant que Business Development Representative (BDR), tu travailleras directement avec le Head of Sales, Antoine, pour construire un solide pipe de prospects pour Karmen. Ton rôle principal sera de tester différentes stratégies d’acquisition et de les exécuter afin de générer autant de leads que possible pour notre produit de financement. Tu seras responsable de ton processus de prospection. Le poste a une forte dimension entrepreneuriale et un rôle central dans le développement de l’entreprise. 🎯 Principales Missions S’approprier les stratégies d’outbound et de prospection de Karmen. Trouver, tester et valider différentes stratégies d’acquisition et de distribution ciblées pour générer des leads. Réaliser des rendez-vous commerciaux d’introduction avec les leads et développer vos arguments de vente. Assurer la liaison avec le reste de l’équipe commerciale pour faire passer les clients à l’étape suivante du...
Treatwell
Mar 17, 2026
-Permanent/CDI
Account Manager - Expert Retention
Treatwell Hybrid (Paris, France)
About the job La Team Treatwell s'agrandit ! Nous recherchons activement un Account Manager - Retention Specialist pour renforcer notre équipe de responsables de comptes. Ton rôle sera clé dans la fidélisation de nos partenaires, en anticipant les risques de résiliation et en mettant en place des actions proactives et réactives pour maximiser leur engagement. Tes Missions 🔍 Rétention et analyse du churn (70%) Identifier les partenaires à risque en analysant les tendances de résiliation (churn) et les motifs de départ. Mettre en place des stratégies proactives pour prévenir les résiliations avant qu'elles ne surviennent. Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (Produit, Sales, Tech) pour remonter les feedbacks et proposer des améliorations adaptées. Formaliser et partager les enseignements clés issus des résiliations pour optimiser notre approche commerciale et marketing. 💡 Réengagement des partenaires et développement commercial...
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